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產(chǎn)教融合背景下職業(yè)教育新形態(tài)教材的開發(fā)

  發(fā)布時間: 2022-06-29      瀏覽量:3186

、職業(yè)教育新形態(tài)教材的開發(fā)要求

(一)教材開發(fā)應(yīng)多元協(xié)同編寫

在教材的建設(shè)與出版過程中,編寫團(tuán)隊的構(gòu)成與人員質(zhì)量對教材質(zhì)量具有決定性作用。但目前教材的編寫主要以高職院校的專任教師為主,出版社負(fù)責(zé)出版事務(wù),并未發(fā)揮對專業(yè)教材的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)與審核作用。此外,行業(yè)企業(yè)人員、教育學(xué)專家和學(xué)生也沒有積極參與其中。徐國慶教授認(rèn)為,職業(yè)教育教材建設(shè)過程中要積極發(fā)揮企業(yè)專家的作用。企業(yè)專家能夠為教材建設(shè)進(jìn)行職業(yè)能力和工作知識的開發(fā),并提供教材資源。中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于推動現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的意見》強(qiáng)調(diào),要引導(dǎo)地方、行業(yè)和學(xué)校按規(guī)定建設(shè)“地方特色教材、行業(yè)適用教材、校本專業(yè)教材”三類教材體系。校企協(xié)同編寫教材是職業(yè)院校與行業(yè)企業(yè)深度產(chǎn)教融合的體現(xiàn),也是拓展校企合作的形式與內(nèi)容之一。教材編輯出版需要多方協(xié)作完成,專任教師需要在學(xué)科領(lǐng)域?qū)<业闹笇?dǎo)下,與教科研人員和行業(yè)技術(shù)人員以及出版行業(yè)人員組成教材出版共同體,共同高質(zhì)量完成教材的編寫與出版。

(二)教材開發(fā)應(yīng)融合X證書的內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)

1+X證書制度體現(xiàn)了職業(yè)教育作為一種類型教育的重要特征,是新時期推動職業(yè)教育改革的重要舉措。職業(yè)技能等級證書的考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)反映了行業(yè)企業(yè)的先進(jìn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)了行業(yè)發(fā)展趨勢。職業(yè)教育教材應(yīng)融合職業(yè)技能等級證書與考核標(biāo)準(zhǔn),開發(fā)基于真實工作場景、適配崗位需求的教材體系。融合X證書教材的開發(fā)需要構(gòu)建“1+1+1”產(chǎn)、教、社三方聯(lián)合的編寫模式,培養(yǎng)學(xué)生的社會能力、創(chuàng)新能力、職業(yè)能力,在活動與能力訓(xùn)練中提高學(xué)生的核心競爭力。教材內(nèi)容應(yīng)以任務(wù)(項目)—實踐—活動為主線進(jìn)行設(shè)計,細(xì)分任務(wù)進(jìn)行情境設(shè)計,明確活動的目的與要求,把理論、實踐知識融入活動過程中。

(三)教材開發(fā)應(yīng)關(guān)注學(xué)習(xí)者的情感需求

教材形態(tài)的變革受到諸多因素的影響,新時期高職院校學(xué)生構(gòu)成以及學(xué)生學(xué)習(xí)方式都更加多元化,學(xué)生在學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)需求方面都存在明顯的差異化和多樣性。新形態(tài)教材強(qiáng)調(diào)“三個一體化”,即教材內(nèi)容與數(shù)字資源建設(shè)一體化、教材編寫與課程開發(fā)一體化、教學(xué)與學(xué)習(xí)過程一體化。學(xué)生是教材的使用者,是教材編寫的服務(wù)對象,也是知識的建構(gòu)者。根據(jù)具體學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計符合學(xué)生認(rèn)知水平和認(rèn)知心理需求的學(xué)習(xí)內(nèi)容是職業(yè)教育新形態(tài)一體化教材開發(fā)與編寫的最終目的。

(四)教材開發(fā)應(yīng)培養(yǎng)使用者的學(xué)習(xí)能力

職業(yè)院校學(xué)生的學(xué)習(xí)能力包括學(xué)習(xí)運用新技術(shù)、解決問題的思路、制訂工作計劃、確定工作路徑、評估工作結(jié)果等能力。認(rèn)知科學(xué)家西蒙認(rèn)為,教育的目標(biāo)應(yīng)該關(guān)注如何幫助學(xué)生形成有效的學(xué)習(xí)策略,教會學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、提出對策、培養(yǎng)實際操作能力。學(xué)生掌握技能是通過完成不同類型的工作任務(wù),并掌握任務(wù)中蘊含的知識點、技能點來實現(xiàn)的。職業(yè)教育傳統(tǒng)教材以知識傳授為主,對學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、方法、目的都不夠重視,難以實現(xiàn)學(xué)生社會能力、職業(yè)能力的培養(yǎng)目標(biāo)。新形態(tài)教材不再是簡單地描述知識點,而是以典型工作任務(wù)為主線,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力,加強(qiáng)教師與學(xué)生的雙向交流能力;同時,提供學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)指南、評估結(jié)果等材料,明確為什么學(xué)、學(xué)什么、怎么學(xué)的問題。

、基于產(chǎn)教融合的職業(yè)教育新形態(tài)教材開發(fā)策略

職業(yè)教育作為一種類型教育,其教材在設(shè)計與編寫上也應(yīng)與普通教育教材存在差異,既要突出職業(yè)教育的職業(yè)特性,也要體現(xiàn)內(nèi)容的科學(xué)性。

(一)深度推進(jìn)校企“雙元”合作開發(fā)教材

職業(yè)教育區(qū)別于普通教育的重要特征是面向職業(yè)崗位,培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才。職業(yè)教育教材應(yīng)緊跟社會發(fā)展需求,反映行業(yè)企業(yè)的新技術(shù)、新工藝、新流程和新規(guī)范。但行業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展具有動態(tài)性,要解決當(dāng)前職業(yè)教材內(nèi)容陳舊且更新不及時、與企業(yè)生產(chǎn)實際脫節(jié)、教材內(nèi)容選用不規(guī)范等問題,職業(yè)院校應(yīng)加強(qiáng)校際間交流、校企合作,邀請企業(yè)共同開發(fā)教材。首先,在制定課程標(biāo)準(zhǔn)環(huán)節(jié),職業(yè)院校應(yīng)邀請行業(yè)、企業(yè)有關(guān)專家共同參與,明確人才培養(yǎng)方向。其次,教材編寫團(tuán)隊不僅應(yīng)有學(xué)校專任教師,也要包含企業(yè)專家。這樣既能保證教材內(nèi)容包含了行業(yè)、企業(yè)的新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范,又能很好地將企業(yè)技術(shù)、規(guī)范、案例融入其中。同時,職業(yè)院校教師可以將自身在教學(xué)方面的經(jīng)驗成果進(jìn)行轉(zhuǎn)化、補(bǔ)充為可操作的教學(xué)內(nèi)容,并對教材內(nèi)容進(jìn)行重構(gòu),生成符合職業(yè)院校需要的特色教學(xué)資源,突出職業(yè)教材的職業(yè)性和實用性。最后,職業(yè)教育教材內(nèi)容構(gòu)建時應(yīng)適當(dāng)引入企業(yè)評價,并將X證書融入考核內(nèi)容。學(xué)生的職業(yè)技能最終需要企業(yè)的檢驗,X證書是由最具權(quán)威性、代表性的行業(yè)組織、企業(yè)和院校開發(fā),反映著專業(yè)的最新動態(tài),能保證高職院校人才培養(yǎng)的可持續(xù)性。

(二)校企協(xié)同開發(fā)新型活頁式一體化教材

新型活頁式教材可以及時更新內(nèi)容、靈活拼裝書頁,根據(jù)用戶需求變化教材,具有內(nèi)容“活”、形式“活”、手段“活”的特征。普通教材的修訂具有穩(wěn)定性,但同時會帶來滯后性?;铐撌浇滩目梢噪S時補(bǔ)充新技術(shù)、新方法、新工藝,并淘汰舊內(nèi)容,最大限度地推動教材更新完善,平衡技術(shù)發(fā)展的動態(tài)性與教材的穩(wěn)定性之間的關(guān)系。學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的心得體會以及行業(yè)企業(yè)專家、一線技術(shù)人員的實踐經(jīng)驗可以豐富活頁式教材內(nèi)容,形成全員參與的開放型編寫機(jī)制。首先,整合教材專業(yè)性與職業(yè)教育職業(yè)性的關(guān)系。專業(yè)性與職業(yè)性是職業(yè)教育教材建設(shè)的關(guān)鍵問題。傳統(tǒng)的職教教材不能很好地體現(xiàn)職業(yè)教育的職業(yè)性,新型活頁式教材應(yīng)將理論知識與實踐技能有機(jī)結(jié)合,堅持以職業(yè)能力培養(yǎng)為主、理論知識為輔的原則,形成“項目—任務(wù)—能力”的教材設(shè)計思路。其次,重構(gòu)教材章節(jié)設(shè)計。教材內(nèi)容更新及時且不破壞教材的完整性是職業(yè)教育教材建設(shè)的重要目標(biāo)。新型活頁式教材應(yīng)堅持“化整為零”原則,采用模塊化設(shè)計,每個模塊都是一個整體,既能獨立,又與其他模塊有關(guān)聯(lián)性。最后,充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+教材”。信息化資源能在短時間內(nèi)完成更新,突破傳統(tǒng)教材的滯后問題。通過虛擬仿真、VR技術(shù)等手段將抽象知識具體化、形象化,解決傳統(tǒng)教材枯燥、不易理解的問題,體現(xiàn)教材“活”的本質(zhì),加強(qiáng)教材的即時性和功能性。

(三)校企協(xié)同開發(fā)新型工作手冊式一體化教材


相較于活頁式教材,新型工作手冊式教材更加注重內(nèi)在邏輯和組織編寫,工作手冊式教材具有兩個主要特征:第一,工作任務(wù)導(dǎo)向。工作手冊式教材內(nèi)容編排以具體工作任務(wù)為導(dǎo)向,以實際項目為載體,詳細(xì)描述項目完成過程,并借助現(xiàn)代信息技術(shù)手段全方位展示操作流程,指導(dǎo)學(xué)習(xí)者規(guī)范地完成具體項目。第二,學(xué)生本位導(dǎo)向。工作手冊式教材不再是傳統(tǒng)知識體系和操作方法的概述,而是集典型工作任務(wù)、經(jīng)典案例、操作流程、課后思考、工作反思于一體的立體化教材,它是學(xué)生的“任務(wù)單”,以“做中學(xué)”為主,學(xué)生通過實際操作直接獲得經(jīng)驗。工作手冊式教材的建設(shè)應(yīng)遵循以下路徑:首先,具有動態(tài)生成性功能。新型工作手冊式教材建設(shè)應(yīng)保持動態(tài)生成功能,不僅提供預(yù)設(shè)資源,還應(yīng)保持足夠的開放性,及時記錄學(xué)習(xí)者的感受和反思,并能進(jìn)行自我評價和教師評價,將學(xué)生學(xué)習(xí)過程轉(zhuǎn)變?yōu)樯尚缘慕虒W(xué)資源,定期對接市場動態(tài)發(fā)展情況。其次,具有智能化功能。工作手冊式教材應(yīng)通過智能化信息技術(shù)的應(yīng)用,及時記錄項目或任務(wù)的操作流程、路徑、規(guī)范和結(jié)果,配套開發(fā)數(shù)字化資源,凸顯教材的實用性。最后,具有立體化導(dǎo)向功能。新形態(tài)教材應(yīng)打破傳統(tǒng)紙質(zhì)教材局限,建設(shè)數(shù)字資源,在信息技術(shù)的幫助下,學(xué)生可以用手機(jī)掃描二維碼獲取教材,加入在線開放課程,開展在線測驗與線上交流,融合多種教學(xué)活動,提升學(xué)生參與度,提高教學(xué)效果。節(jié)選自《職業(yè)與教育》2022年第6期



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